中小服企转型出路:加强研发设计 创立品牌



据中国纺织品进出口商会统计,2014年1月中国纺织品服装出口286.2亿美元,创历史新高,同比增长一成六,并预计2014年中国纺织行业出口同比增速可达到一成左右。但很多纺织服装企业表示尽管出口数据回暖,但服装企业出口利润却逆势下滑。过去代工利润至少可以达到加工费的15%,但现在已缩减至不足10%。
中小服装企业面临的的困境
广州市海珠区康乐村一带盘踞着众多家庭作坊式的制衣企业,从这里出产的产品远销东南亚、非洲等地区,也有部分产品流入到本地市场。佳美服装厂的负责人刘辉告诉记者,由于市场竞争残酷,处于弱势地位的服装小厂,普遍缺乏议价能力,只能自己消化成本上涨的压力。
目前,国内不少中小服装企业都面临着代工普遍、自主品牌不够的等问题。近年来,随着原材料及人力成本的不断上涨,以及国际贸易环境与形势的变化,以贴牌为主的中小服装企业“制造”优势正逐渐消退,特别是在国际贸易形势急转直下的当前,这些中小服企要实现可持续发展,向“创造”转型已迫在眉睫。
要想走出困境,中小服企应实施自主创新、建立品牌,通过加大研发投入、强化自主设计,以技术进步采用新工艺,形成研发、设计、品牌的良性互动,积极开拓国内市场。
第五时尚产业设计中心董事长陈海伦认为,中国的服装生产,不少是重复与复制的过程,缺乏个性与特色,这说明企业在设计方面还很弱,人才严重缺乏。
广州市时尚艺术职业培训学校校长周世康先生认为,服装行业的个体化、私营化与小型化将成为中国服装业的一大景观,因此中小服企的发展前景还是很广阔。只要他们摒弃作坊意识和作坊管理、增强开拓意识,加强研发设计的实力,创立品牌,提高人才的技术素质和经营素质,从而最终实现从代工生产向原始设计制造商转变。
近年来,港院广东时尚职业培育学院除了加大为服装行业培育输送高素质、高技能的专业人才外,还致力于加强本地区中小服企从业人员创新能力素质培养,不定期邀请行业专家、著名设计师为企业从业人员开展培训讲座。据学院合作交流部有关负责人介绍,目前学院与中小服装企业开展校企合作的内容上主要包括了人才培育、技术服务、技术培训等方面,希望透过校企合作解决中小企业发展过程中人才短缺、创新能力不足等问题,助力中小服企持续健康发展。
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